Projectleider Leren & Ontwikkelen

Het werkveld
Als Projectleider Leren & Ontwikkelen oftewel Learning & Development (L&D) ontwikkel je het L&D beleid samen met je team aan vijf Regio-Coördinatoren Leren & Ontwikkelen voor de nieuwe, landelijke alliantie voor gespecialiseerde cliëntondersteuning (GCO-alliantie). Je werkterrein is Nederland, verdeeld in vijf regio’s met ieder een eigen Regio-Coördinator Leren & Ontwikkeling.

Je werkt binnen een nieuw samenwerkingsverbond, de GCO- alliantie, die van 2023 t/m 2028 vorm mag geven aan de nieuwe organisatie van gespecialiseerde cliëntondersteuning. Op landelijk niveau bouwen wij een overkoepelende organisatie op die de regio’s ondersteunt in de uitvoering van gespecialiseerde cliëntondersteuning (GCO). Doel is tot een permanente vorm van GCO te komen. Je vervult een sleutelrol bij het behalen van de doelstelling doordat je mede bepaalt hoe de deskundigheid van gespecialiseerde cliëntondersteuners wordt verbeterd en hoe kennis wordt gedeeld zowel met reguliere cliëntondersteuners als met (zorg)partners in de regio.

Je werkgever en tevens penvoerder van de GCO-alliantie is Zorgbelang Inclusief. Zorgbelang Inclusief is een groeiende en onafhankelijke organisatie die zich inzet voor een leefbare en zorgzame samenleving waarin iedereen mee kan doen. De GCO-alliantie wordt gevormd door de organisaties Zorgbelang Inclusief, Thuis in Cliëntondersteuning, Clionn, SCOT en Zorgbelang Brabant en Zorgbelang Zeeland. De GCO-alliantie neemt de belangen van cliënten als uitgangspunt en werkt met professionele cliëntondersteuners voor cliënten en hun naasten.

Wat ga je doen?
Samen met je collega-projectleider met veel kennis over GCO en vijf Regio-Coördinatoren Leren & Ontwikkelen zorg je voor een stabiele leer- en ontwikkelinfrastructuur. Je werkt daarin samen met alle kennispartners die in het veld aanwezig zijn. De GCO-managers en Projectleiders zijn samen verantwoordelijk voor het opbouwen van toekomstbestendige vorm van GCO, waarin kennis en kunde duurzaam wordt gedeeld en uitgebreid. Concreet ga je aan de slag met:

• Vaststellen benodigd kennis- en kundeniveau voor (gespecialiseerde) cliëntondersteuners per te ondersteunen doelgroep
• Inrichten van leerroutes voor OCO en GCO
• Overleg en samenwerking met de BCMB en het Registerplein
• Organiseren van inhoudelijke kennis ten behoeve van leerroutes
• Opzetten en onderhouden van systeem van scholing, intervisie en reflectie dat in de regio wordt uitgevoerd
• Aansturing van de uitvoering in de regio
• Vaststellen inhoud en vorm kennis GCO voor netwerkpartners in samenwerking met kenniscentra
• Organiseren van inhoudelijke kennis ten behoeve van netwerkpartners

Wie ben jij?
Je hebt een passie voor leren en ontwikkelen en veel ervaring binnen L&D, je wilt beleid maken en projecten leiden om tot een stevige en succesvolle L&D cultuur te komen. Je staat graag aan het roer en houdt het overzicht, terwijl je sensibel bent voor de complexe omgeving en verschillende invalshoeken. Je bent creatief, communicatief en analytisch sterk en je weet te schakelen tussen verschillende partijen en je beleid in te richten volgens de behoeftes i.p.v. een theorie. Je bent een verbinder en je weet een hecht team op te bouwen, waarin men samen sterker is. Verder breng je mee:

• Je hebt een heldere visie op leer- en ontwikkelbeleid
• Je hebt ervaring in het vertalen van leer- en ontwikkelvragen naar een L&D beleid, het liefst in een complexe omgeving
• Je hebt ervaring in het organiseren van de benodigde kennis om inhoud te geven aan leer- en ontwikkelvragen
• Je bent creatief, leergierig en omgevings-sensitief
• Je bent communicatief sterk en kunt goed schakelen tussen verschillende partijen, je bent wendbaar en staat toch stevig in je schoenen
• Je bent sterk in projectleiding en weet sterke teams op te bouwen
• Je bent ondernemend en proactief

Daarnaast vragen wij van jou:

• Een academisch of HBO-werk en denkniveau

Wat bieden wij jou?

• Een sleutelfunctie, waarin je impact maakt op het L&D beleid binnen een maatschappelijk relevante organisatie binnen de zorg
• Een nieuwe, leidinggevende functie waarin je samenwerkt met een vast en nieuw team en ruimte krijgt om het vorm te geven
• Flexibele werktijden: Je bepaalt wanneer je het meeste impact maakt
• Flexibele werkplek: Je bepaalt waar je het meeste impact maakt, vanuit huis, op een van onze kantoren in Arnhem of Rotterdam of elders bij partners
• Goede salariëring: salaris van €3.656 tot €5.483,- bij een fulltime dienstverband op basis van 36 uur, schaal 10
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een individueel keuze- en loopbaanbudget, zekerheid van CAO Sociaal Werk

Solliciteer nu!

Ben je enthousiast geworden en wil je direct solliciteren? Stuur je actuele CV en krachtige motivatiebrief dan aan: sollicitatie@zorgbelanginclusief.nl t.n.v. Birgitta de Leeuw, Programmamanager GCO tot uiterlijk zondag 3 december 2023. Op maandag 4 december is de vacature gesloten. Het eerste gesprek vindt plaats op dinsdag 12 december in Arnhem, dus hou alvast de dag gereserveerd voor het geval wij je graag uitnodigen. De functie is per direct beschikbaar.

Meer informatie
Heb je vragen of wil je graag meer weten? Neem gerust contact met ons op! Je kunt kiezen uit de volgende personen:

• Birgitta de Leeuw, Programmamanager GCO, tel. 06 55880327, birgittadeleeuw@adviespuntzorgbelang.nl
• Ellen Kemper, Kwartiermaker Leren & Ontwikkelen GCO, tel. 0652441752, ellenkemper@zorgbelanginclusief.nl
• Ariane Kräutner, Corporate Recruiter bij Zorgbelang Inclusief, tel. 06-45077498, sollicitatie@zorgbelanginclusief.nl

Acquisitie van Werving- en Selectiebureaus op basis van dit profiel is niet gewenst en wordt niet op prijs gesteld. Bedankt voor het respecteren hiervan.

Wat houdt Gespecialiseerde Cliëntondersteuning in?
Gespecialiseerde cliëntondersteuning richt zich op intensieve langdurige ondersteuning van specifieke doelgroepen: mensen met zeer ernstig verstandelijke beperkingen en hun naasten, mensen met autisme en hun naasten, mensen met grote problemen als gevolg van niet-aangeboren hersenletsel en hun naasten, mensen met licht verstandelijke en ernstige gedragsproblematiek en hun naasten, en naasten van mensen met beperkingen en complexe problematiek en met een eigen behoefte aan GCO. Wil je meer weten over GCO? Kijk dan op websites zoals Copilootaanboord.nl, Pilot5bondgenoten.nl en Casemanagershersenletsel.nl.